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【学习教育】中化明达西南公司党委召开理论学习中心组（扩大）第五次学习会暨树立和践行正确政绩观学习教育专题研讨会
发布时间：
2026-05-18 18:17
来源：
近日，中化明达西南公司党委召开理论学习中心组（扩大）第五次学习会暨树立和践行正确政绩观学习教育专题研讨会。会议紧扣“树立和践行正确政绩观，构建人才‘引育用留’全链条机制，破解人才结构性短缺难题”主题，通过“会前自学+集体学习+重点发言+交流研讨+榜样学习”等形式，进一步统一思想、凝聚共识，为公司深化改革与高质量发展筑牢思想根基。公司党委书记吴宏主持会议，党委副书记、总经理井淼作重点发言，党委班子成员结合分管工作进行交流研讨。
深学细悟 筑牢思想根基
会议严格落实“第一议题”制度，原原本本学习《习近平关于树立和践行正确政绩观论述摘编》，深刻领会“政绩为谁而树、树什么样政绩、靠什么树政绩”的核心要义。与会人员重点研读习近平总书记重要文章《让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风》《树立和践行正确政绩观》，并深入学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及相关党纪条例，进一步强化纪律意识，确立“为民造福”的价值导向。
靶向研讨 直击发展痛点
针对云贵两院整合后存在的“技术人员占比高但领军人才匮乏、复合型人才断层”等结构性矛盾，会议强调，要将“为民造福”的政绩理念转化为“为企业谋发展、为职工谋福祉”的具体行动，坚决破除“大锅饭”与“躺平”心态，确立“有德有才破格重用、无才无德坚决不用”的鲜明用人导向，深化“三项制度改革”，推行“管理+技术”双轨制晋升体系，全面激发队伍内生动力与创新活力。
对标榜样 砥砺实干担当
会议组织观看电影《杨善洲》，引导全体参会人员学习先进典型“扎根基层、无私奉献”的公仆情怀，从榜样事迹中汲取“功成不必在我、功成必定有我”的精神力量，进一步强化“立党为公、为民造福”的价值追求。
锚定方向 部署攻坚任务
会议指出，当前公司正处于云贵两院专业化整合的关键期，必须把树立和践行正确政绩观贯穿改革发展全过程：一要校准政绩“坐标系”。深刻把握“显绩”与“潜绩”的辩证关系，既要全力攻坚“两金”清收、市场开拓等当期任务，也要抓实科研攻关、地勘能力建设等打基础利长远工作，坚决杜绝数据造假、盲目扩张等急功近利行为。二要激活人才“强引擎”。5月底前完成三项制度改革框架搭建，通过“管理+技术”双通道晋升、校企订单式培养、一线实战练兵等举措，打通领军人才引进与存量人才盘活堵点。三要筑牢廉洁“防火墙”。深刻汲取近期典型安全生产事故背后腐败问题教训，将廉洁要求嵌入项目决策、物资采购、安全生产全流程，严防领导干部被“围猎”。
文字：赵珊
审校：雷灵芳 井淼 吴宏
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